Sie benötigen Hilfe in der Gestaltung oder Beendigung Ihres Arbeitsvertrages? Ich vertrete regelmäßig die Interessen gekündigter oder abgemahnter Arbeitnehmer, sowie die, einiger deutschlandweit operierender Großunternehmen. Mein Ziel ist es, mit vollem Einsatz für die Optimierung Ihres Verhandlungsergebnisses zu streiten.
Meine Leistungen für Sie:
- Gestaltung und Beendigung von Anstellungsverträgen
- Prozessführung im Bereich des Kündigungsschutzes
- Arbeitsrechtliches Outplacement
- Betriebliche Altersversorgung
- Tarifrecht
- Transaktionen und Restrukturierungen
Individuelle Gestaltung Ihres Arbeitsvertrages
Im Vordergrund der Betreuung arbeitsrechtlicher Mandate stehen Ihre individuellen Bedürfnisse, angepasst an maßgeschneiderte Vertragskonzepte. Meine anwaltlichen Bemühungen sind von dem Bestreben einer optimalen Wahrung der Interessen meiner Mandanten durch die Formulierung des Vertragstextes geleitet, seien es Arbeitgeber oder Arbeitnehmer.
Kündigungsschutz – als Teil meiner Kernkompetenz
Hauptkriegsschauplatz in arbeitsgerichtlichen Auseinandersetzungen sind Kündigungsschutzverfahren. Verhandlungen über die Beendigung von Arbeits- und Dienstverhältnissen bilden eine Art Pokerpartie, bei der praktisches Know-how, Kenntnis des Innenlebens der Branche und des jeweiligen Unternehmens von ebenso hoher Bedeutung sind.
Ich vertrete meine Mandanten vom Gütetermin beim Arbeitsgericht, über das zweitinstanzliche Verfahren beim Landesarbeitsgericht, bis hin zum Bundesarbeitsgericht. Dabei lege ich bereits im Vorfeld sehr großen Wert auf die Abwägung von Chancen und Risiken, sowie die Erarbeitung einer spezifischen Prozessstrategie.